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Desarrollo del talento dará paso a una mayor competitividad

El analista Carlos Araúz, consideró que se debe reforzar el compromiso con el desarrollo del talento, para que más multinacionales se establezcan en Panamá.

Carlos Araúz
Por Carlos Araúz

En la reciente conferencia anual de empresarios (CADE) 2030 organizada por la Asociación Panameña de Ejecutivos de Empresas (APEDE), el tema recurrente fue el de la competitividad y qué hacer para volcarnos a convertirnos en un país, con una vocación al desarrollo de talento humano. Según Carlos Araúz, en más de una ocasión la comparación con Singapur surgió en conversaciones formales y en las de los pasillos.

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¿Será posible alcanzar una grado tan extraordinario de competitividad?

Singapur es número 7 en el mundo, mientras Panamá ocupa la posición 81 entre 132 países.

Singapur cuenta con una posición geográfica privilegiada y atrae inversión extranjera directa de manera consistente. El talento humano es extraordinario con una educación excepcional, que lleva a crear ambientes de profesionalismo y productividad incomparables. Las tasas impositivas son bajas como en Panamá, pero la inversión en infraestructura no tiene paralelo en esa región del planeta.

"Singapur practica una política de cero tolerancia a la corrupción, en cualquier manifestación ... allí, pues, estamos rezagados", manifestó el economista, Carlos Araúz. "Singapur practica una política de cero tolerancia a la corrupción, en cualquier manifestación ... allí, pues, estamos rezagados", manifestó el economista, Carlos Araúz.

En el análisis de Conexión Financiera, Araúz, mencionó que el otro componente que nos obliga a retarnos con respecto a Singapur es la contratación de extranjeros, técnicos y ejecutivos de empresas. Pero más allá de esta contratación que podría supuestamente atentar contra el talento local, sería encontrar la manera para contratar a los expertos, a los generadores de ideas, profesores, catedráticos, a esos quienes crean tecnologías que son disruptivas, desarrollando entonces un ecosistema poderoso de crecimiento en el tiempo.

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Desarrollo del talento dará paso a una mayor competitividad.

Desarrollo del talento dará paso a una mayor competitividad.

Martín Torrijos opina sobre crecimiento económico de Panamá

El analista consideró que se debe reforzar el compromiso con el desarrollo del talento, para que más multinacionales se establezcan en Panamá, crear nuevos empleos y capacitar a miles de colaboradores, porque las empresas necesitan una llave para que la formalidad bien remunerada aumente.

"Debemos alejarnos del modelo que atrae principalmente por ventajas fiscales con exoneraciones que no permiten cerrar el déficit operativo que muestras las cuentas corrientes del Tesoro Nacional", comentó el experto, Carlos Araúz. "Debemos alejarnos del modelo que atrae principalmente por ventajas fiscales con exoneraciones que no permiten cerrar el déficit operativo que muestras las cuentas corrientes del Tesoro Nacional", comentó el experto, Carlos Araúz.

El país y sus líderes deben tener como norte ser más competitivos, desarrollando las habilidades digitales, el pensamiento crítico y el conocimiento de lo básico como un inglés sólido o las matemáticas necesarias para destacar. "Compararnos hoy con Singapur puede sonar romántico, pero tenemos claridad en qué hacer para acercarnos más a esas economías que han sabido crecer y a la par, crear bienestar para sus pueblos", sentenció Carlos Araúz.