Evitar la evasión de cuotas de la Caja de Seguro Social (CSS), es el objetivo del proyecto 166 aprobado en primer debate, el cual busca elevar las penas de tres a cinco años de prisión cuando la cifra sea de mil dólares. Hay agravantes con cuatro a seis años de cárcel cuando el empleador retenga más de 100 mil dólares.
Evasión millonaria contra la CSS
"Yo creo que principalmente es poder colocarnos en la posición de esa madre embarazada, de ese adulto mayor que va a requerir medicina o va a la Caja de Seguro Social y se tiene que encontrar con la lamentable noticia de que no puede hacer ni una ni la otra porque precisamente su empleador no ha pagado las cuotas aun no cuando las ha retenido, esto es un delito", señaló la diputada Alexandra Brenes.
Mientras, José Barrios, fiscal del Ministerio Público, dijo que el proyecto plantea una pena para la primera conducta y otra para la segunda conducta.
"Sin embargo, como si fuera un delito agravado, pero el segundo párrafo no es una conducta agravada, originalmente el código tenía la misma pena para las conductas porque el legislador consideraba que ambas merecen la misma sanción", afirmó. "Sin embargo, como si fuera un delito agravado, pero el segundo párrafo no es una conducta agravada, originalmente el código tenía la misma pena para las conductas porque el legislador consideraba que ambas merecen la misma sanción", afirmó.
Querellas por evasión no son admitidas
La CSS confirmó que ha presentado 700 querellas por casos de evasión y retención de cuotas obrero - patronal, pero sólo 60 % han sido admitidas por el Ministerio Público.
"En el Ministerio Público no se nos están admitiendo las querellas ya que establece por interpretación de que el empleador o la empresa debe haber dejado de pagar tres meses a la Caja de Seguro Social, pero ¿Qué pasa? hay empleados que por un trabajo definido contrata al personal por el término de un mes, dos meses y un año, pero dejan de pagarle y esa empresa desaparece o se da en quiebra", recalcó Anael Carrasquilla de la CSS. "En el Ministerio Público no se nos están admitiendo las querellas ya que establece por interpretación de que el empleador o la empresa debe haber dejado de pagar tres meses a la Caja de Seguro Social, pero ¿Qué pasa? hay empleados que por un trabajo definido contrata al personal por el término de un mes, dos meses y un año, pero dejan de pagarle y esa empresa desaparece o se da en quiebra", recalcó Anael Carrasquilla de la CSS.
CSS ANAEL CARRASQUILLA
Anael Carrasquilla en representación de la CSS, participó del primer debate.
Los casos de evasión por el momento ascienden a 18 millones de dólares en perjuicio de la CSS y de los trabajadores. En medio de esta práctica ilegal, las empresas evasoras se aprovechan de las debilidades del Sistema Penal Acusatorio (SPA)
"Muchos patronos en la actualidad le deben un millón 500 mil a la CSS y optan por hacer un acuerdo de pena con el Ministerio Público para que sean condenados con una pena de 2 a 4 años y solicitan un reemplazo de pena por días multas", agregó.
Con la aprobación, el proyecto de ley fue enviado al pleno legislativo para su segundo y tercer debate.
