La aerolínea panameña Copa Airlines, mantiene varias ofertas de empleos en Panamá a través de su página web, donde puedes registrarte y aplicar a las vacantes de tu conveniencia.
Experiencia Profesional
- Experiencia de 6 meses a 1 año en posiciones de servicios al cliente (deseable)
- Experiencia en posiciones que demandan condiciones físicas.
- Experiencia en manejo de personas con discapacidad (deseable)
Formación Académica
- Estudios secundarios completos.
- Cursando estudios Universitarios.
Coordinador de Diseño UX & CRO: Diseña y coordina una estrategia conjunta de experiencia de usuario y optimización de conversión, alineada a objetivos de negocio.
Formación y Experiencia
- Título universitario en Licenciatura en Diseño Gráfico, Diseño de Interacción, Psicología del Consumidor, Marketing Digital, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Sistemas, Ciencias de Datos, Comunicación Visual o carreras afines.
- Estudios complementarios o certificaciones en UX Research, Analítica Digital, CRO, Behavioral Design, Growth Design o Product Management. (deseable)
- Mínimo 4 años de experiencia en diseño UX/UI, CRO, marketing digital, analítica o producto digital.
Analista de Marca y Publicidad: Esta persona apoya en el diseño, implementación y seguimiento de estrategias y planes de mercadeo a nivel sistema para fortalecer y posicionar la marca Copa Airlines.
Formación y Experiencia
- Graduado en Licenciatura en Mercadeo y Publicidad, Comunicaciones, Administración de Empresas, Ingeniería / Finanzas con especialización en Mercadeo.
- Experiencia mínima de 2 años en trabajos profesionales relacionados al Mercadeo/Ventas o servicio al cliente (dentro o fuera de Copa).
- 100% bilingüe español-inglés.
Analista de Revenue Analysis: El puesto requiere analizar y monitorear los principales indicadores comerciales (LF, Yield, PRASM, Market Share, Ingresos) a través del estudio de los mercados (inteligencia de datos).
Formación y Experiencia
- Título universitario en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Ingeniería en Sistemas Informáticos o carreras afines.
- Experiencia mínima de un año en roles que requieran alto nivel de análisis cuantitativo y aplicación de estadísticas (deseable).
Auditor de Seguridad II: El colaborador ejecutará las labores de control, inspección, vigilancia, supervisión y verificación de los procedimientos de seguridad establecidos por la empresa, inspeccionando los equipajes y carga con destino a USA y otros destinos.
Experiencia Profesional:
- Mínimo 1 año de experiencia laboral en ámbitos de administración de empresas, banca y finanzas, ingeniería industrial, Derecho y carreras afines (deseable)
- Mínimo 1 año de experiencia como Auditor de Seguridad.
Formación Académica:
- Licenciatura completa en Administración de empresas, Banca y finanzas, Ingeniería industrial, Derecho y carreras afines.
- Maestría en administración de empresas, salud ocupacional, área Industrial o carreras afines. (deseable)
Electromecánico automotriz: El rol de Electromecánico es responsable de diagnosticar, reparar y cumplir con el mantenimiento electromecánico (eléctrico y mecánico) de nuestra flota de más de 200 equipos terrestres de la flota de Copa Airlines.
Formación y experiencia:
- Experiencia mínima de 2 años en electromecánica automotriz.
- Técnico o Bachiller en Electrónica Automotriz.
- Experiencia de 1 año en mecánica general.
Otras vacantes:
Mecánico de equipo terrestre:
- Experiencia de un año en conocimiento de mecánica general, motores diésel y motores de gasolina.
- Técnico o Bachiller en Electrónica Automotriz
Ingenieros: Título universitario en Ingeniería, Ingeniería Industrial, Ciencias de la Computación, Economía, Matemáticas o carreras afines (o experiencia equivalente).
Agente de Rampa C: Estudios Secundarios completos.
Coordinador de Compras Técnicas: Experiencia en temas relacionados con Compras Aeronáuticas (3 años mínimo).
Analista de Pricing & Revenue Management II: Graduado de Licenciatura en Ingeniería, Finanzas, Economía, Administración de Negocios o afines.
Gerente Sr. de Planificación de Materiales y Reparaciones.
¿Cómo aplicar?
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