NACIONALES Nacionales -  18 de marzo de 2026 - 09:28

Foro de cruceros en Panamá abrirá oportunidades laborales y atraerá reclutadores internacionales

Foro reunirá reclutadores de cruceros en Panamá y abrirá oportunidades laborales para panameños en una industria con alta demanda

María José Jiménez
Por María José Jiménez
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El capitán Demóstenes Sánchez anunció la realización del Cruise Ship Panama Crew Forum, un evento que reunirá a reclutadores de las principales líneas de cruceros para conectar talento panameño con oportunidades laborales en una industria con alta demanda de personal a nivel internacional.

El foro se llevará a cabo el próximo 28 de abril en el Hotel Hyatt Regency y contará con representantes de compañías como Carnival Cruise Line, MSC Cruises y Norwegian Cruise Line.

Demanda de empleo y oportunidades

Sánchez explicó que la industria de cruceros enfrenta una alta demanda de personal a nivel global, con cerca de 300 mil empleos activos. Solo en el caso de Carnival Cruise Line, se estima una necesidad de alrededor de 25 mil trabajadores.

Además, indicó que existen entre 80 y 100 vacantes mensuales en diversas áreas, muchas de las cuales no logran llenarse, principalmente por la falta de dominio del idioma inglés.

Perfiles requeridos

La industria busca una amplia gama de perfiles, desde técnicos en refrigeración, electricidad y soldadura, hasta personal en hotelería, gastronomía, entretenimiento, salud y administración.

“El crucero es una ciudad flotante, hay oportunidades para múltiples profesiones”, destacó. “El crucero es una ciudad flotante, hay oportunidades para múltiples profesiones”, destacó.

Salarios y condiciones

Los salarios iniciales oscilan entre 1,500 y 1,800 dólares mensuales, con beneficios como alojamiento y alimentación incluidos. Los contratos suelen ser de entre cinco y seis meses, lo que permite a los trabajadores ahorrar.

Panamá como hub de talento

Sánchez señaló que Panamá tiene el potencial de convertirse en un proveedor clave de talento humano para la industria, aprovechando su posición como “home port”.

Sin embargo, enfatizó la necesidad de fortalecer la formación, especialmente en el idioma inglés y habilidades blandas como trabajo en equipo y manejo del estrés.

Llamado a la preparación

El representante de Maritime Efficiency Group hizo un llamado a instituciones educativas y al Estado para adaptar los programas de formación a las necesidades del sector.

“El talento está, pero debemos prepararlo mejor para aprovechar estas oportunidades”, afirmó. “El talento está, pero debemos prepararlo mejor para aprovechar estas oportunidades”, afirmó.

El evento tendrá capacidad para 300 personas y busca orientar a los interesados sobre los requisitos y procesos de reclutamiento en la industria de cruceros.

RAD - DEMÓSTENES SÁNCHEZ - 18MAR
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